Reportera: Verónica Ordóñez Hernández

Con una convocatoria exitosa, NODOX 2026 recibió en la Unidad Xochimilco (UAM-X) a más de 1,500 universitarios y egresados de las cinco Unidades de la Universidad Autónoma Metropolitana decididos a potenciar su desarrollo profesional y académico.

La feria del empleo, servicio social y práctica profesional, a la que anualmente convoca la Coordinación de Vinculación y Fortalecimiento Académico, dirigida por el doctor Francisco Héctor Chamorro Ramírez, a través de la Oficina de Personas Egresadas, Bolsa de Trabajo y Movilidad, a cargo de la licenciada Ana Lizeth De Nova Morales, se ha consolidado como un puente estratégico de vinculación entre la comunidad académica y los sectores público, privado y social.

En la edición número seis del pasado 9 de junio permeó el ánimo mundialista y más de 60 empresas, organizaciones e instituciones públicas y privadas participaron de la jornada que se desarrolló bajo el eslogan “El mundial de oportunidades”, una invitación a vivir NODOX con el mismo espíritu competitivo, colaborativo y entusiasta con el que enfrentarán su vida profesional.

Los asistentes, además de visitar los diferentes stands, participaron en concurso de dominadas, mini torneo de FIFA y concurso de tiros de penalti, dinámicas en las que recibían stickers que debían colocar en el álbum NODOX Mundialista, otorgado al momento de su registro. Quienes juntaron un mínimo de 10 adhesivos pudieron participar en una rifa de 12 kits con souvenirs UAM-X, 10 mochilas y 10 suscripciones a una revista.

En su discurso de bienvenida, la doctora María Angélica Buendía Espinosa, rectora de la Unidad, alentó a fortalecer la vinculación, una función de las universidades que plantea el reto de enlazar el quehacer universitario con el entorno, sus actores y organizaciones que comparten un objetivo común.

Para la UAM, dijo, el objetivo consiste en aproximar a las alumnas y alumnos al espacio laboral, ocupacional y a los ambientes organizacionales, en los que se desarrollen y confronten sus conocimientos, habilidades, competencias y formas de articular.

Buendía Espinosa aseguró que, actualmente, es difícil contribuir con soluciones reales sin el trabajo conjunto entre diversos actores y precisó que las redes, la cooperación y la confianza son el punto en los que convergen los intereses, pero también, en los que se procuran los espacios de colaboración para el alumnado.

El doctor Luis Enrique Gómez Quiroz, coordinador general para el Fortalecimiento Académico y Vinculación, reconoció el papel fundamental de NODOX para el impulso de las trayectorias profesionales con sentido de pertinencia y compromiso social.

Destacó que, en un entorno laboral dinámico, los conocimientos adquiridos durante la formación universitaria son tan importantes como la capacidad para establecer redes de colaboración, aprender de manera continua y vincularse con distintos sectores.  Por ello, dijo, estos espacios adquieren relevancia estratégica, pues además de facilitar el acceso a oportunidades concretas, permiten conocer tendencias, identificar áreas de desarrollo y construir puentes entre las necesidades de la sociedad y el talento que se forma en nuestra universidad.

Precisó que esta estrategia se desarrolla en el marco del Sistema Institucional de Bolsas de trabajo (SIBOT) con las cinco unidades universitarias, aproximando, de manera permanente, oportunidades laborales y opciones de desarrollo para el alumnado y personas egresadas de esta universidad. Un sistema que registra 87 nuevas empresas por mes y publica alrededor de 200 oportunidades laborales de manera mensual.

El doctor Chamorro Ramírez apuntaló la trayectoria del “ecosistema de oportunidades”, como él mismo lo llamó, con algunas cifras. “En 2019, arrancamos con 1,525 asistentes y 60 organizaciones participantes. En 2025, fueron cerca de 2,000 personas asistentes, la cifra más alta en nuestra historia. En esta edición participaron más de 60 organizaciones, instituciones públicas, empresas privadas y asociaciones civiles que han decidido buscar talento en esta casa de estudios. Esto es un reconocimiento a la calidad de quienes se forman bajo el Sistema Modular de la UAM Xochimilco, un perfil que las organizaciones buscan”, dijo.

Después de las intervenciones, con la presencia de los directivos divisionales de Ciencias y Artes para el Diseño y Ciencias Sociales y Humanidades, la doctora Buendía Espinosa inauguró con la patada inicial la feria, apostada en el Centro Cultural Universitario de la Unidad.

La jornada fue una oportunidad para escuchar a dos destacadas personalidades del ámbito laboral: Carlos Flores, creador de contenido y referente en orientación laboral, quien impartió la conferencia “Aprender a venderte para encontrar trabajo”. Una sesión práctica pensada para generar ventajas en los procesos de selección. Por su parte, Ivon Vargas, cofundadora del Instituto Internacional de Desarrollo Organizacional y autora del libro Contrátame, ofreció la conferencia “Conéctate con tu primera oportunidad”.